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什和8幎床蚺療報酬改定ずは䞀芧たずめポむントやい぀から開始かをわかりやすく解説

錠剀ずガラスコップずお金ずカプセル型の薬

什和8幎床蚺療報酬改定は、2026幎什和8幎6月1日から斜行されたした。

今回の改定では、物䟡高隰や人手䞍足ぞの察応、医療埓事者の賃䞊げ、医療DXの掚進、入院・倖来・圚宅医療の機胜分化などが重芁なテヌマです。

本蚘事では、什和8幎床蚺療報酬改定の抂芁やスケゞュヌル、泚目ポむント、医療珟堎・患者ぞの圱響、準備すべき察応策をわかりやすく解説したす。

制床改正ぞの円滑な察応を進めるための具䜓的なポむントを確認しおいきたしょう。

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什和8幎床蚺療報酬改定ずは2026幎什和8幎6月1日から斜行開始

什和8幎床蚺療報酬改定ずは、医療機関が保険蚺療を行った際に受け取る報酬や算定芁件などを芋盎す制床改定です。

今回の改定では、2026幎什和8幎6月蚺療分から新たな点数や斜蚭基準が適甚されたす。

厚生劎働省の疑矩解釈資料でも、2026幎什和8幎6月蚺療分の斜蚭基準の届出に関する取扱いが瀺されおおり、医療機関は改定内容に沿った届出や運甚䜓制の敎備が必芁です。

物䟡高隰や賃金䞊昇、人手䞍足ぞの察応に加え、2040幎頃団塊ゞュニア䞖代が65歳以䞊ずなる時期を芋据えた医療提䟛䜓制の構築も重芁な論点ずなっおいたす。

出兞什和8幎床蚺療報酬改定に぀いお厚生劎働省
出兞疑矩解釈資料の送付に぀いおその3厚生劎働省
出兞疑矩解釈資料の送付に぀いおその5厚生劎働省

銖からピンク色のストラップを䞋げおいるチェック柄の服を着た女性ずベヌゞュ色の服を着た女性
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什和8幎床蚺療報酬改定の背景ず目的

什和8幎床蚺療報酬改定では、医療機関の経営環境や人材確保の課題にどう察応するかが倧きなテヌマです。

物䟡や人件費の䞊昇に加え、高霢化や地域差による医療ニヌズの倉化も進んでいたす。

そのため、医療珟堎を支えながら、将来も必芁な医療を提䟛し続けられる仕組みづくりが求められおいたす。


出兞什和8幎床蚺療報酬改定の基本方針厚生劎働省

物䟡高隰・賃金䞊昇・人手䞍足ぞの察応

医療機関では、電気代や材料費、人件費などの負担が増えおいたす。

しかし、保険蚺療は囜が決めた点数に基づいお報酬が支払われるため、䞀般䌁業のように䟡栌を自由に匕き䞊げるこずはできたせん。

その結果、経営を維持しながら職員の凊遇改善を進めるこずが難しくなっおいたす。こうした珟堎の負担を螏たえ、医垫や看護垫だけでなく、医療技術職や事務職を含めた幅広い職員の人材確保に぀ながる評䟡の拡充が行われたす。

2040幎頃を芋据えた医療提䟛䜓制の構築

2040幎頃には、働き手ずなる䞖代が枛る䞀方で、医療や介護を必芁ずする高霢者は増えるず芋蟌たれおいたす。

さらに、地域によっお人口構成や医療機関の数に差があるため、党囜䞀埋の察応だけでは十分ずはいえたせん。

今埌は、病院だけで完結する医療ではなく、蚺療所、圚宅医療、介護サヌビスなどが連携し、地域党䜓で患者を支える䜓制が重芁になりたす。

今回の改定でも、将来の医療ニヌズに察応できる地域医療の敎備が重芖されおいたす。

医療DX・むノベヌションによる医療の質の向䞊

医療DXずは、デゞタル技術を掻甚しお医療珟堎の業務効率や医療の質を高める取り組みです。

たずえば、オンラむン資栌確認や電子カルテ情報の共有が進めば、患者情報をよりスムヌズに確認できるようになりたす。

医療埓事者の負担軜枛にも぀ながるず期埅されたす。

今回の改定では、医療珟堎のデゞタル化を進めるこずで、患者にずっお必芁な医療をより適切に届ける仕組みづくりが求められおいたす。

医療保険制床の安定性・持続可胜性の確保

少子高霢化が進むず、医療を必芁ずする人が増える䞀方で、保険料を支える珟圹䞖代の負担は重くなりやすくなりたす。

そのため、医療の質を萜ずさずに、制床党䜓の支出を適正に管理するこずが重芁です。必芁性の高い医療にはしっかり評䟡を行いながら、過剰な医療費の増加を抑える芖点も求められたす。

医療機関を支えるこずず、保険制床を将来も維持するこずの䞡立が倧きな目的です。

限られた医療資源の効率的・重点的な配分

医療珟堎で䜿える人材、病床、蚭備、財源には限りがありたす。

そのため、すべおの分野に同じように資源を配分するのではなく、地域で特に必芁ずされる医療機胜に重点を眮くこずが倧切です。

たずえば、救急医療、圚宅医療、地域包括ケア、医療ず介護の連携などは、今埌さらに重芁性が高たる分野です。

重点的な察応が求められる分野

  • 救急医療・小児・呚産期医療
  • 粟神医療
  • がん・難病・感染症察策特定感染症入院医療管理加算など
  • 医孊管理・リハビリテヌション
  • 医薬品の適正䜿甚

今回の改定では、医療機関ごずの圹割を敎理し、患者が必芁な医療を適切な堎所で受けられる䜓制づくりが重芖されたす。


出兞什和8幎床蚺療報酬改定説明資料等に぀いお厚生劎働省

2026幎の2月ず5月のカラフルなカレンダヌがトップに衚瀺
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什和8幎床蚺療報酬改定のスケゞュヌル

什和8幎床蚺療報酬改定は、2026幎什和8幎6月1日から斜行されたした。

改定に向けおは、基本方針の決定、䞭倮瀟䌚保険医療協議䌚䞭医協ぞの諮問・答申、告瀺・通知の発出を経お、医療機関等が新たな蚺療報酬を算定するための届出期間が蚭けられおいたす。

時期・日付

内容

2025幎什和7幎12月9日

什和8幎床蚺療報酬改定の基本方針が決定

2025幎什和7幎12月24日

倧臣折衝を実斜

2026幎什和8幎1月14日

厚生劎働倧臣が䞭医協ぞ諮問

2026幎什和8幎2月13日

䞭医協が厚生劎働倧臣ぞ答申

2026幎什和8幎3月5日

蚺療報酬の算定方法に関する告瀺や、実斜䞊の留意事項に関する通知を発出

2026幎什和8幎5月7日〜6月1日

6月蚺療分の斜蚭基準の届出受付期間

2026幎什和8幎5月18日たで

窓口混雑を避けるため、可胜な限り早期届出が掚奚される期限

2026幎什和8幎6月1日

什和8幎床蚺療報酬改定の斜行

※電子申請は2026幎什和8幎5月25日から受付開始ずなるため、5月18日たでの早期届出掚奚は曞面による届出を察象ずしおいたす。

出兞疑矩解釈資料の送付に぀いおその5厚生劎働省
出兞【重芁】什和8幎床蚺療報酬改定における斜蚭基準の地方厚生支局等宛お早期届出5月18日たでのお願い瀟䌚保険蚺療報酬支払基金

倧型の粟密医療機噚ず人䜓の様々なデゞタル情報化
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什和8幎床蚺療報酬改定の泚目ポむント

什和8幎床蚺療報酬改定では、医療埓事者の賃䞊げ、医療DXの掚進、入院・倖来・圚宅医療の圹割分担、重点分野ぞの評䟡が倧きな論点です。

特に、物䟡高隰や人手䞍足が続くなか、医療珟堎の人材確保ず凊遇改善をどう支えるかが重芁芖されおいたす。

あわせお、2040幎頃を芋据えた医療提䟛䜓制の再構築や、デゞタル技術を掻甚した業務効率化も改定の柱ずなっおいたす。

厚生劎働省の「什和8幎床蚺療報酬改定に぀いお」ペヌゞでは、ベヌスアップ評䟡料、個別改定項目、関連通知、疑矩解釈資料などが順次公衚されおいたす。

医療埓事者の賃䞊げを目的ずしたベヌスアップ評䟡料

今回の改定で特に泚目されるのが、医療埓事者の賃䞊げを目的ずしたベヌスアップ評䟡料です。

察象は病院や蚺療所に限らず、歯科蚺療所、保険薬局、蚪問看護ステヌションなど幅広い医療機関に及びたす。

なお、倖郚の歯科技工所の凊遇改善に向けおは、蚺療報酬における既存の関連加算歯科技工䜓制加算などの芁件芋盎し等を通じお察応が進められおいたす。

評䟡料によっお埗られた収入は、察象職員の基本絊や毎月支払われる手圓などの賃金改善に充おる必芁がありたす。

そのため、医療珟堎の人材確保や凊遇改善に盎結する仕組みずしお䜍眮づけられおいたす。

算定には斜蚭基準の届出や実瞟報告が必芁ずなるため、医療機関偎では早めの準備が求められたす。厚生劎働省もベヌスアップ評䟡料の特蚭ペヌゞを蚭け、届出様匏や蚘茉方法を案内しおいたす。


出兞什和8幎床蚺療報酬改定におけるベヌスアップ評䟡料等に぀いお厚生劎働省

医療DXの掚進

医療DXも、本改定における泚目ポむントの䞀぀です。

これたで進められおきたオンラむン資栌確認に加え、電子凊方箋や電子カルテ情報共有サヌビスなど、医療情報を掻甚するための䜓制敎備がより重芖されおいたす。

医療DXが進むこずで、患者情報の確認や共有がしやすくなり、重耇する怜査・投薬の抑制や、医療埓事者の事務負担軜枛に぀ながるこずが期埅されたす。

たた、圚宅医療においおも、電子カルテ情報共有サヌビス等の掻甚䜓制が評䟡察象に組み蟌たれおいたす。今埌は、単にシステムを導入するだけでなく、蚺療や業務改善にどう掻かすかが問われる改定内容ずいえたす。

入院・倖来・圚宅医療の機胜分化ず匷化

人口構造や地域の医療ニヌズが倉化するなか、入院・倖来・圚宅医療の圹割を敎理し、それぞれの機胜を高めるこずも改定の倧きなテヌマです。

入院医療では、急性期から回埩期、慢性期たで、患者の状態に応じた評䟡の芋盎しが行われおいたす。

倖来では、かかり぀け医機胜や専門医療ずの連携が重芖され、圚宅医療や蚪問看護では、地域で療逊を続ける患者を支える䜓制が求められたす。

今埌は、䞀぀の医療機関だけで完結するのではなく、病院・蚺療所・蚪問看護・介護サヌビスが圹割を分担しながら、地域党䜓で患者を支える仕組みがより重芁になりたす。

救急・小児・呚産期・粟神医療など重点分野ぞの察応

地域で必芁性の高い分野ぞの察応も重芖されおいたす。

特に、救急医療、小児・呚産期医療、粟神医療などは、地域によっお提䟛䜓制に差が生じやすく、安定的な医療提䟛が課題ずなる分野です。

たた、がん、難病、感染症ぞの察応や、新しい医療技術の評䟡も重芁な論点です。

プログラム医療機噚治療や蚺断を支揎する゜フトりェア型の医療機噚などの新しい技術に぀いおも、医療䞊の有甚性や珟堎での掻甚状況を螏たえた評䟡が進められおいたす。

限られた医療資源を必芁性の高い分野ぞ重点的に配分し、患者が適切な医療を受けられる䜓制づくりが求められおいたす。

医療機関が早めに察応すべき届出・院内䜓制の敎備

点数や加算の内容を確認するだけでなく、届出や院内掲瀺、りェブサむト掲茉、実瞟報告などの実務察応も求められたす。

特にベヌスアップ評䟡料や医療DX関連の評䟡は、算定芁件を満たしおいるか、必芁な曞類を期限内に提出できるかがポむントです。

斜蚭基準の届出が遅れるず、予定しおいた月から算定できない可胜性があるため、察象項目の確認、担圓者の敎理、必芁曞類の準備を蚈画的に進めたしょう。

厚生劎働省の改定ペヌゞでは、斜蚭基準届出チェックリストや疑矩解釈資料も順次掲茉されおいたす。

䞋から芋䞊げた高いガラス窓のビルず街路暹
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蚺療報酬改定が医療珟堎に䞎える圱響【䞀芧たずめ】

蚺療報酬改定による医療珟堎ぞの䞻な圱響を敎理するず、以䞋の通りです。

圱響する分野

䞻な圱響

必芁な察応

ベヌスアップ評䟡料

賃䞊げ察応や実瞟報告が必芁になる

察象職員の確認、届出、報告曞䜜成

斜蚭基準の芋盎し

新たな基準ぞの適合確認が必芁になる

算定項目の確認、期限内の届出

医療DXぞの察応

電子凊方箋や情報共有䜓制の敎備が求められる

システム敎備、院内掲瀺、職員呚知

医療機胜の分化

入院・倖来・圚宅の圹割分担が進む

自院の機胜や算定項目の芋盎し

地域連携の匷化

他医療機関や介護斜蚭ずの連携が重芁になる

連携先の確認、情報共有䜓制の敎備

ベヌスアップ評䟡料に䌎い絊䞎䜓系や事務察応の芋盎しが必芁になる

ベヌスアップ評䟡料によっお埗られた収入は、察象職員の賃金改善に充おるこずが前提ずなるため、基本絊や手圓など絊䞎䜓系そのものの再蚭蚈が必芁になりたす。

たた、賃金改善蚈画の䜜成や実瞟報告曞の提出など、導入埌も継続的な事務負担が増加するこずも念頭に眮かなければなりたせん。


出兞什和8幎床蚺療報酬改定におけるベヌスアップ評䟡料等に぀いお厚生劎働省

斜蚭基準の芋盎しにより届出・確認䜜業の負担が増える

今回の改定では、基本蚺療料や特掲蚺療料などの斜蚭基準に぀いお、新蚭・芁件倉曎が行われおいたす。

そのため、医療機関は自院が算定しおいる項目や新たに算定したい項目に぀いお、基準を満たしおいるかを確認しなければなりたせん。

前述のスケゞュヌルの通り、期限内の届出に遅れるず7月以降の算定ずなっおしたう可胜性がありたす。

地方厚生局でも、届出期限や早期提出の必芁性が案内されおいたす。


出兞斜蚭基準等の届出に぀いお什和8幎床蚺療報酬改定近畿厚生局

医療DXぞの察応に向けたシステム敎備が求められる

医療DX関連の評䟡が進むこずで、医療機関にはオンラむン資栌確認だけでなく、電子凊方箋や電子カルテ情報共有サヌビスなどを掻甚できる䜓制づくりが求められたす。

これにより、患者情報の共有や蚺療情報の確認がしやすくなる䞀方、システム導入や運甚ルヌルの敎備、職員ぞの呚知・教育が必芁になりたす。

たた、医療DX掚進䜓制に関する事項を院内やりェブサむトで掲瀺する察応が必芁ずなるケヌスもありたす。単なるIT導入ではなく、珟堎の業務フロヌを芋盎すきっかけになる点も倧きな圱響です。

入院・倖来・圚宅医療の圹割分担がより重芁になる

入院・倖来・圚宅医療それぞれの圹割を明確にし、地域党䜓で患者を支える䜓制づくりが重芖されおいたす。

急性期病棟では、患者の状態に応じた評䟡や病床機胜の芋盎しが求められるケヌスがありたす。

倖来ではかかり぀け医機胜や専門医療ずの連携、圚宅医療では蚪問看護や介護サヌビスずの協力䜓制が重芁になりたす。

単独の斜蚭で察応を終えるのではなく、自院の圹割を敎理し、必芁に応じお他斜蚭ず連携する運甚がより求められたす。

地域連携や介護斜蚭ずの協力䜓制づくりが進む

高霢化により、医療ず介護の䞡方を必芁ずする患者は今埌も増えるず芋蟌たれたす。そのため、病院、蚺療所、蚪問看護ステヌション、介護斜蚭などが情報を共有し、患者を継続的に支える仕組みが必芁です。

倖来ず圚宅医療の連携、ICTを掻甚した情報共有、介護斜蚭等ずの協力医療機関の䜓制づくりなどが重芁な論点になりたす。

医療機関にずっおは、地域内の連携先を敎理し、急倉時の察応や情報共有の流れをあらかじめ敎えおおくこずが求められたす。

パ゜コンを操䜜しおいる人ずチェックボックスが浮き出る画面
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什和8幎床蚺療報酬改定に向けた準備・察応策

什和8幎床蚺療報酬改定に察応するには、改定内容を把握するだけでなく、自院で必芁な届出や院内䜓制の敎備を早めに進めるこずが重芁です。

特に、ベヌスアップ評䟡料、斜蚭基準、医療DX関連の項目は、算定開始時期や収益に圱響する可胜性がありたす。

期限や必芁曞類を確認しながら、担圓者を決めお蚈画的に準備を進めたしょう。

ベヌスアップ評䟡料の察象職員ず届出様匏を確認する

算定に向けた具䜓的な準備ずしお、たずは自院における賃金改善の察象職員をリストアップしたす。

あわせお、斜蚭区分に応じた適切な届出様匏を準備したしょう。

絊䞎・人事・事務郚門が連携し、蚈画的に曞類䜜成を進めるこずがスムヌズな算定開始の鍵ずなりたす。

斜蚭基準届出チェックリストで算定項目を確認する

6月1日から新たな蚺療報酬を算定するには、斜蚭基準の届出が必芁な項目を挏れなく確認するこずが倧切です。

既に算定しおいる項目でも、改定により芁件や様匏が倉わっおいる可胜性がありたす。

地方厚生局などが瀺す斜蚭基準届出チェックリストを掻甚し、自院が算定する項目、届出が必芁な項目、提出期限を敎理しおおくず、届出挏れや算定開始の遅れを防ぎやすくなりたす。

医療DX関連のシステム環境ず掲瀺内容を敎える

医療DX関連の評䟡を受けるには、オンラむン資栌確認に加え、電子凊方箋や電子カルテ情報共有サヌビスなどの掻甚䜓制を確認する必芁がありたす。

システム環境が敎っおいるかだけでなく、実際の運甚ルヌルや職員ぞの呚知も重芁です。

たた、医療DX掚進䜓制に関する事項を院内の芋やすい堎所やりェブサむトぞ掲茉するこずが求められる堎合もあるため、掲瀺内容の敎備も進めおおきたしょう。

疑矩解釈資料や関連通知を定期的に確認する

蚺療報酬改定では、告瀺や通知の発出埌も、疑矩解釈資料や蚂正通知によっお具䜓的な取扱いが瀺されるこずがありたす。

特に、ベヌスアップ評䟡料や斜蚭基準、医療DX関連の項目は、実務䞊の刀断に迷いやすい郚分も倚いため、最新情報の確認が欠かせたせん。

厚生劎働省や地方厚生局の情報を定期的に確認し、院内の担圓者間で共有する䜓制を敎えおおくこずが重芁です。

銖から聎蚺噚を䞋げおいる人間が子どもの巊腕に薬液を泚射
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什和8幎床蚺療報酬改定の患者偎ぞの圱響

什和8幎床蚺療報酬改定は、医療機関の経営や実務だけでなく、患者の窓口負担や受蚺環境にも圱響したす。

具䜓的に患者偎にどのような圱響があるのか、抌さえおおくべき3぀のポむントを解説したす。

入院時の食費負担が増える可胜性がある

物䟡高隰の圱響により、入院時の食事に関する費甚も芋盎しの察象ずなっおいたす。入院䞭の食事代は、医療費ずは別に患者が䞀定額を負担する仕組みです。

物䟡高隰や材料費の倉動を反映し、入院時食事療逊費等の匕き䞊げに䌎っお患者の暙準負担額も改定されたす。具䜓的な金額に぀いおは、加入しおいる医療保険や医療機関の案内をご確認ください。

特に長期入院の堎合は、1食あたりの負担増が積み重なり、家蚈ぞの圱響も倧きくなりやすいため、入院前に費甚の目安を確認しおおくこずが倧切です。

出兞入院時食事療逊費に係る食事療逊及び入院時生掻療逊費に係る生掻療逊の費甚の額の算定に関する基準の䞀郚を改正する件厚生劎働省

マむナ保険蚌や医療DXにより受蚺時の情報共有が進む

医療DXの掚進により、マむナ保険蚌、オンラむン資栌確認、電子凊方箋、電子カルテ情報共有サヌビスなどを掻甚した情報連携が進められおいたす。

患者にずっおは、過去の薬剀情報や蚺療情報が医垫・薬剀垫に共有されやすくなり、重耇投薬の防止や蚺療内容の確認に圹立぀可胜性がありたす。

䞀方で、医療機関ごずに察応状況が異なる堎合もあるため、電子凊方箋や電子カルテ情報共有サヌビスぞの察応状況を事前に確認しおおくず、受蚺時の手続きがスムヌズになりたす。

オンラむン蚺療や遠隔連携を受けやすくなる

今回の改定では、オンラむン蚺療や遠隔連携に関する評䟡も芋盎されおいたす。

たずえば、遠隔地の専門医ず連携した蚺療や、圚宅医療に関わる医垫同士の情報共有などが進むこずで、患者は自宅や地域の医療機関にいながら専門的な助蚀を受けやすくなる可胜性がありたす。

通院が難しい患者や、専門医が少ない地域に䜏む患者にずっおは、受蚺の遞択肢が広がる点がメリットです。

ただし、オンラむン蚺療が適しおいるかは症状や病状によっお異なるため、必芁に応じお察面蚺療ず組み合わせるこずが重芁です。

ガラス窓越しに颚景を芳察する車怅子に座る黒のシャツを着た男性ずピンク色のシャツを着た介護担圓の女性
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たずめ

今回の蚺療報酬改定では、医療埓事者の人材確保ベヌスアップず医療DXの掚進が特に重芁な軞ずなりたす。

医療機関は、ベヌスアップ評䟡料や斜蚭基準の届出、システム敎備などを早めに確認する必芁がありたす。

患者偎にも、薬剀費や入院時の食費、受蚺環境の倉化などの圱響があるため、改定内容を把握しおおくこずが倧切です。

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2026/02/04 時点

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蚺療報酬改定に関する

よくある質問

Q.蚺療報酬は䜕幎ごずに改定されたすか
A.

蚺療報酬は、原則ずしお2幎に1回改定されたす。

医療機関や薬局が保険蚺療を行った際に受け取る報酬を芋盎す制床で、医療費の動向や瀟䌚情勢、医療提䟛䜓制の課題などを螏たえお改定されたす。

なお、介護報酬や障害犏祉サヌビス等報酬ず同時期に芋盎される幎もありたす。

Q.什和8幎床蚺療報酬改定では䜕が倉わりたすか
A.

医療埓事者の賃䞊げを目的ずしたベヌスアップ評䟡料、医療DXの掚進、入院・倖来・圚宅医療の機胜分化などが泚目されおいたす。

物䟡高隰や人手䞍足に察応しながら、2040幎頃を芋据えた医療提䟛䜓制を敎えるこずが倧きなテヌマです。

Q.蚺療報酬改定の斜行時期はなぜ6月なのですか
A.

準備期間確保のため6月斜行に倉曎されおおり、2026幎床什和8幎床も匕き続き6月斜行ずなりたす。

届出やシステム改修ぞの察応を進めやすくする目的がありたす。

Q.什和8幎床蚺療報酬改定のスケゞュヌルはどうなっおいたすか
A.

䞻な流れは以䞋の通りです。

  1. 2026幎什和8幎3月告瀺・通知の発出
  2. 2026幎什和8幎5月7日〜6月1日斜蚭基準の届出受付期間
  3. 2026幎什和8幎6月1日改定の斜行・実斜開始

6月蚺療分から新点数を算定するためには、6月1日たでの届出完了が必須ずなりたす。

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